Отгул за работу в выходной день
Порой бывают ситуации, когда возникает необходимость привлечь сотрудников, не работающих по сменному графику, к работе в выходные или праздничные дни. Для таких исключительных случаев законодательством…
Рубрика: Зарплата
Оплата ненормированного рабочего дня
Кому этот режим можно установить? Как он оформляется, как компенсируется? Как часто работники могут или должны задерживаться? Могут ли такие задержки быть признаны сверхурочной работой?…
Оплата рабочего дня в выходной день
Всем работникам должен предоставляться еженедельный непрерывный отдых. Речь идет о выходных днях. В зависимости от режима рабочего времени выходных бывает два (если пятидневная рабочая неделя) или…
Как не потерять деньги за работу в выходной день?
В стране кризис и каждый работодатель ищет пути экономии денежных средств практически на всем. Если с товарами и услугами все понятно – купить подешевле копию…
Оплата рабочего дня, разделенного на части (разрывной рабочий день)
В этой статье мы разберемся в каких случаях работодатель имеет право разделять рабочий день на части, как правильно оформляется данное решение и каков порядок оплаты…